從市勞動和社會保障部門獲悉，市區(qū)(包括鹽都、亭湖、市開發(fā)區(qū))打破以往失業(yè)保險金統(tǒng)一發(fā)放的標準模式，從10月1日起，按照失業(yè)保險待遇與個人繳費掛鉤的辦法，實行因人而異的差別化發(fā)放，失業(yè)者每月領取失業(yè)保險金最高可增加400元。
據介紹，目前，我市企業(yè)改制工作漸近尾聲，分流失業(yè)人員的高峰期已過，絕大部分地區(qū)失業(yè)保險基金有了一定的積累。截至9月底，我市失業(yè)保險參保職工已超過57.3萬人，凈增7330人。實行失業(yè)保險待遇與繳費掛鉤，可以說是失業(yè)保險制度的重要變革，它不僅僅是失業(yè)保險金計發(fā)辦法的改變，還會使失業(yè)人員的失業(yè)保險待遇大幅度提高，同時，也會極大調動繳費單位繳費的積極性。
以往，失業(yè)者領取失業(yè)保險金都是統(tǒng)一標準，即為336元/月，加上10%的門診補貼為370元/元。而執(zhí)行新的失業(yè)保險計發(fā)辦法，就意味著今后繳費單位和個人失業(yè)保險費繳得多，失業(yè)人員的失業(yè)保險金就拿得多。失業(yè)保險金按失業(yè)人員失業(yè)前12個月的月平均繳費基數的40%確定，最高不得超過當地最低工資標準(市區(qū)最低工資標準為700元/月)，最低不得低于當地城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準的1.3倍(市區(qū)低保標準為260元/月)。
此次文件內容還規(guī)定，如果按照新的計發(fā)辦法核定的失業(yè)保險標準低于當地居民最低生活保障標準1.3倍的，按當地城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準的1.3倍進行調整，但不按最低工資標準的變動而調整;領取失業(yè)保險金期間的門診醫(yī)療費，按其失業(yè)保險金標準的10%確定，隨失業(yè)保險金一起按月發(fā)給個人包干使用。
另據了解，市區(qū)從今年10月1日起執(zhí)行新的失業(yè)保險金計發(fā)辦法，在11月份發(fā)放到位，各縣(市、區(qū))也將迅速啟動失業(yè)保險金計發(fā)辦法，最遲將在明年1月1日前根據上述原則調整到位。市區(qū)凡今年9月30日前已經核定失業(yè)保險金并繼續(xù)享受的失業(yè)人員，其剩余期限的失業(yè)保險金按每月460元(另加10%，即46元的門診補貼)的標準發(fā)放。
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